Si bien Everton tiene la posibilidad de recurrir a dos instancias de apelación ante la millonaria multa aplicada por la Gobernación de Valparaíso a raíz de las graves faltas en materia de seguridad que quedaron en evidencia en los desmanes ocurridos en el frustrado Clásico Porteño del 12 de julio de 2015, el gerente del cuadro oro y cielo, Carlos Oliver, precisó que la institución está llana a cancelar las 1.000 UTM, haciendo énfasis en que siempre se respetará la normativa.

"Everton ha cumplido siempre con las normativas ligadas al fútbol y, por lo tanto, esta no va a ser la excepción. Nosotros ayer (miércoles) fuimos notificados por una multa de la Gobernación y obviamente habrá que cumplir lo que allí se señala", aseveró el directivo evertoniano, aclarando, no obstante, que los antecedentes y el análisis del caso están en poder de abogados. En este sentido, puntualizó que "hay que revisar temas de seguros y otras cosas que Everton tiene contratados para estas situaciones".

Paolo Navia S.

Hasta las dependencias de la Casa Consistorial del municipio de Valparaíso llegaron durante la jornada de ayer los 394 funcionarios municipales que durante la semana serían desvinculados de sus funciones por contar con un contrato con la Corporación Municipal de Valparaíso (Cormuval).

La semana pasada, el organismo fue duramente multado por la Dirección del Trabajo tras la muerte del guardia municipal, Eduardo Lara, quien perdió la vida durante los desmanes protagonizados el pasado 21 de mayo, encontrándose graves irregularidades en su contrato, el cual también pertenecía a la Cormuval.

En este aspecto, y según declaró Cristián Donoso, presidente del Sindicato de la Corporación Municipal (Sicoval), la motivación de la manifestación era conocer el futuro de sus fuentes laborales, pues según expuso, el alcalde de Valparaíso, Jorge Castro, declaró en este Diario que los 394 funcionarios municipales pertenecientes a la Cormuval, serían desvinculados.

"Nosotros necesitábamos saber que iba a pasar, porque todos los trabajadores estaban sumamente nerviosos, no podían trabajar pensando en que iban a perder sus ingresos, así que llegamos hasta el Concejo municipal para pedir una explicación", declaró Donoso.

"no habrán despidos"

Respuesta que no tardó en llegar, pues según explicó la máxima autoridad municipal de Valparaíso, "durante esta semana hemos bajado las horas municipales de 72 a 48, y finalmente no habrán despidos, porque una importante cantidad de trabajadores será invitada para que se acojan al retiro voluntario, lo cual es parte de un acuerdo tomado en el Concejo durante el 2014".

En este aspecto, el alcalde porteño puntualizó que en una primera instancia, solamente podrán acogerse al retiro voluntario las personas que en el caso de los hombres superen los 65 años, y en el caso de las mujeres los 60, teniendo como plazo máximo para inscribirse el próximo 1 de julio.

"Nosotros sabemos lo precarias que son las jubilaciones, y que por eso la gente seguía trabajando para tonificar el sueldo, es por eso que estamos invitando a las personas que superan los 65 y 60 años, a que se acojan a este beneficio, funcionarios que en el total del plantel de la Cormuval ascienden a las 54 personas", agregó Castro.

Financiamiento

Así, y tras conocer la solución propuesta por la Cormuval, la principal preocupación de Cristián Donoso radica en el financiamiento, pues según expuso "este beneficio necesita de dinero fresco para cancelar los finiquitos, y esperamos que en esta oportunidad el beneficio sea real y no una mentira".

54 son los funcionarios de la Cormuval que superan los 65 años (hombres), y los 60 (mujeres).