Desde hace 72 años -el 7 de abril- se conmemora el Día Mundial de la Salud, fecha que en esta ocasión está marcada por la pandemia de covid-19 que afecta a Chile y a casi todo el planeta.

Precisamente por eso, la Organización Mundial de la Salud (OMS) decidió reenfocar esta celebración en la encomiable labor que cumplen los profesionales sanitarios de todas las disciplinas, en quienes ha recaído especialmente la tarea de enfrentar y combatir esta nueva y compleja enfermedad.

Su rol es precisamente el que se consagró como objetivo fundacional de esta celebración: que la salud es un derecho universal que -como tal- debe ser extendido a cada persona sin discriminación por motivo de raza, edad, grupo étnico u otra condición. Además, establece entre sus ideales alcanzar el máximo grado de bienestar en todos los pueblos, en pro del fortalecimiento de la paz y la justicia social, mediante políticas públicas que generen las condiciones necesarias para dicho fin.

En efecto, lo que esta declaración nos recuerda es que el concepto de salud va más allá de la atención de la enfermedad, visión que a la luz de las actuales circunstancias parece haber vuelto a predominar. En medio de esta pandemia y de todo lo negativo que ella genera, es necesario entender que la salud es por sobre todo una garantía que se extiende a cada ser humano para que éste tenga y goce de una vida digna, justa, con acceso a la educación, el arte y la cultura y, como corolario, llegue a una vejez que pueda disfrutar en forma plena hasta el final.

En momentos en que el covid-19 parece haber paralizado al mundo, la invitación entonces es a renovar estos postulados y hacerlos nuestros para superar los desafíos que este mal nos impone. Se han puesto a prueba nuestros sistemas y servicios de salud, y aún en esta condición de emergencia es necesario garantizar que todos puedan obtener la atención que merecen y cuando la necesiten.

El trabajo del personal sanitario está a la vanguardia en la lucha contra el covid-19 y debemos protegerlo y capacitarlo para que logre la victoria. Además, pese a las carencias, estoy convencido de que podemos superar este gran desafío, incluso en un contexto de desigualdad y recursos limitados, porque frente a esta pandemia se ha demostrado una vez más la importancia de una salud basada en la atención primaria.

No venceremos al covid-19 con un análisis clínico, sino con un análisis epidemiológico y comunitario. Tampoco lo haremos si como personas somos incapaces de tomar conciencia de la grave situación por la que atravesamos y no ejercemos el autocuidado responsable ni nos preocupamos de proteger y cuidar a los demás, ya sea respetando el distanciamiento social, las cuarentenas y todas aquellas normas establecidas por la autoridad sanitaria.

Confío en que al final de esta pesadilla saldremos fortalecidos y podremos construir sistemas de salud resilientes y con la capacidad de detectar y responder de manera acertada frente amenazas como ésta y, por cierto, garantizar las prestaciones de todos aquellos que las necesiten.

Datos preliminares de una encuesta llevada a cabo por la Cámara Regional de Comercio (CRCP) revela la catástrofe que sufrirán nuestras ciudades en la segunda mitad del año, por cuanto el 64% de los entrevistados estima que deberá apelar a la reducción de personal en su empresa durante 2020 dados los efectos de la crisis económica que han desatado las consecuencias del estallido social y la pandemia del coronavirus.

De la misma forma, el 94% de las empresas encuestadas cree que el país y la región entrarán en un período de recesión; y el 58% da por seguro que el Producto Interno Bruto (PIB) será negativo durante el presente año.

No es todo. En la práctica, sólo el 50% de las empresas continúa desarrollando al menos una parte de sus actividades, el 30% de estas de forma completa y el 60% se ha visto forzada a cerrar una o más sucursales.

Las ventas, obviamente, son para llorar. Mientras el 35% da cuenta de que éstas han caído entre el 20% y el 40%, el 60% tiene como promedio una caída del 25%. En cuanto al trabajo, el 94% de las empresas lo hace de forma remota con al menos el 45% de sus empleados.

En esa línea, el Gobierno afina por estos días un segundo paquete de medidas de apoyo económico para las empresas y trabajadores independientes, que se suma al aporte inicial de US$ 11.700 anunciado hace algunas semanas.

Este segundo estímulo, que apuntaría a la ampliación de las garantías estatales a los créditos y a medidas que complementen los ingresos de personas que vean afectadas sus remuneraciones y empleos, va en la línea de lo solicitado por el presidente de la CRCP, Pier-Paolo Zaccarelli, para quien la clave está en mantener el capital de trabajo para el reinicio de procesos productivos al minuto de la reactivación.

Para los industriales, agrupados en la Asociación de Empresas de la V Región (Asiva), el "forado" de las empresas golpeará en mayo, junio y julio, el período sin ventas, por lo que su presidente, Ricardo Guerra, exige claridad sobre la implementación del proceso de acceso a créditos y la pronta inyección de liquidez al sistema. Por último, el presidente de la Cámara Chilena de la Construcción (CChC) de Valparaíso, Gian Piero Chiappini, toca un tema no menor, el riesgo de desconfianza que puede traspasar la banca, pese a las medidas del Banco Central.

Cabe precisar que esta misma semana organizaciones y asociaciones agrupadas en la Convergencia de Pymes y Cooperativas, auspiciados por un grupo transversal de diputados, enviaron al Presidente Sebastián Piñera un pliego de solicitudes con subsidios, créditos, prórrogas y otros beneficios -algunos de los cuales seguramente no pasarán la criba del Ministerio Economía- como apoyo a quienes representan el 98,5% de las empresas del país y el 60% del empleo privado.

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