Estudio advierte que déficit docente se agudizará al 2025
EDUCACIÓN. Según estudio de Elige Educar, sólo en la región en los próximos 4 años podrían hacer falta más de 2 mil profesores "idóneos".
Una investigación realizada por Elige Educar, enfocada en la dotación de educadores idóneos -es decir, profesionales formados en las asignaturas que imparten- detectó que la Región de Valparaíso podría enfrentar un déficit de casi un 20% de los profesores necesarios para la enseñanza básica y media en 2030. Las altas cifras de deserción laboral docente, sumada a la caída en las matrículas de las carreras de Pedagogía, explicarían un déficit actual de unos 1.400 educadores especializados.
El estudio señala que, de no tomarse medidas al respecto, el déficit en Valparaíso podría alcanzar los 2.011 docentes idóneos para 2025 (14%) y los 2.617 para el año 2030 (19%). La región sería la segunda más afectada, después de la Metropolitana, y la falta de profesores podría golpear a prácticamente todas las asignaturas. Asimismo, los profesores de enseñanza media, específicamente los de Historia y Geografía, y los de Ciencias Naturales (Biología, Física y Química), prometen convertirse en los más escasos.
Para Joaquín Walker, director ejecutivo de Elige Educar, "estas cifras son un llamado de alerta para todo el sistema educativo". "Es fundamental considerar los factores y particularidades de cada región, y así realizar esfuerzos colaborativos entre la sociedad civil y el mundo público y privado, acordes a cada realidad del país. Por esto estamos impulsando un fuerte vínculo con equipos técnicos del Ministerio de Educación, Seremis de Educación y autoridades universitarias a nivel regional", sostuvo.
Plan de acción oficial
Teniendo en cuenta el dramático panorama, el subsecretario de Educación Superior, Juan Eduardo Vargas, aseguró que ya se ejecutan planes para atraer nuevos estudiantes a la profesión docente. "El año pasado convocamos a una mesa técnica de atracción a carreras de Pedagogía, en la que junto a diferentes actores trabajamos durante todo el 2020, elaborando propuestas para abordar este importante asunto. La mesa hará entrega de sus propuestas prontamente", asegura.
"Algunas de esas propuestas, de hecho, ya se encuentran en fase de implementación, como la Beca Vocación de Profesor para licenciados y profesionales, para la cual se consideran 250 cupos este año", agrega el subsecretario. El beneficio financia la matrícula y arancel de la carrera de aquellos alumnos que optan por la educación tras obtener un puntaje de al menos 600 puntos en la nueva Prueba de Transición Universitaria.
Motivos tras las cifras
Pese a que atraer a nuevos educadores y retener a los profesores en ejercicio es fundamental para mejorar los pronósticos, desde Elige Educar explican que hay un tercer factor que podría incidir en la baja de la dotación docente. La Ley 20.903, que en 2016 dio inicio al Sistema de Desarrollo Profesional Docente, exige que hoy todas las carreras de Pedagogía -así como Medicina y Odontología- estén acreditadas y sean impartidas por casas de estudio que también lo están.
Al mismo tiempo, la ley aumenta los requisitos de selectividad al momento del ingreso. Sin embargo, ya desde 2005 las matrículas de primer año de las pedagogías han ido a la baja: en la región registran una caída de un 5% en promedio cada año.
"El año pasado convocamos a una mesa técnica de atracción a carreras de Pedagogía".
Juan Eduardo Vargas, Subsecretario de Educación
20% de déficit de docentes de enseñanza básica y media podría enfrentar la región al año 2030.